Försäkringskassan är den myndighet som har till uppgift att tolka regelverket vad gäller till exempel SGI. Därför har vardnadsbidraget.se ställt frågor kring föräldrapenning, tillfällig föräldrapenning, jämställdhetsbonus och sjukpenninggrundande inkomst direkt till Försäkringskassans huvudkontor.
 
Fråga: Innan man kan ta ut vårdnadsbidrag måste man ta ut 250 föräldrapenningsdagar. Är det okej att man tar 180 dagar (som är obligatoriska med sjukpenning- eller grundnivå) och sedan väljer att ta ut resten (70 dagar) på sjukpenning- eller grundnivå, alternativt lägstanivån?
 
Svar: Nej, vårdnadsbidrag kan man få tidigast efter det att föräldrapenning med anledning av barns födelse har utbetalats för 250 dagar på sjukpenningnivå eller grundnivå. (Källa: Regeringen.)
 
Fråga: Jag tar ut vårdnadsbidrag men mitt barn är sjukt, kan jag begära tillfällig föräldrapenning då?
 
Svar: Ja, det kan du förutsatt att du uppfyller de regler som reglerar rätten till tillfällig föräldrapenning.
 
Fråga: Jag tar ut vårdnadsbidrag för ett mindre syskon, och ett äldre syskon är sjukt, kan jag begära tillfällig föräldrapenning då?
 
Svar: Ja, det kan du förutsatt att du uppfyller de regler som reglerar rätten till tillfällig föräldrapenning.
 
Fråga: Kan min man begära tillfällig föräldrapenning för ett syskon och jag tar ut vårdnadsbidrag för ett annat av våra barn?
 
Svar: Ja, det kan du förutsatt att du uppfyller de regler som reglerar rätten till tillfällig föräldrapenning. (Se även svaret på frågan ovan.)
 
Fråga: Kan min man begära tillfällig föräldrapenning för ett syskon och jag tar ut föräldrapenning för ett annat av våra barn?
 
Svar: Detta behöver utredas från fall till fall. Här måste Försäkringskassan utreda den förvärvsarbetande förälderns behov av att vara hemma. Är det så att den förälder som är hemma med föräldrapenning bedöms klara av att samtidigt vara hemma och vårda ett barn som är sjukt och ta hand om syskonet samtidigt så finns inget behov av att den andra föräldern också är hemma. Är barnet mycket sjukt och behöver ständig tillsyn och/eller om föräldern och barnet ska besöka någon sjukinrättning så kanske ett behov finns för den andre föräldern att också vara hemma för att vårda det sjuka barnet. Detta är således en bedömningsfråga från fall till fall.
 
Fråga: Att min SGI är skyddad under tiden med vårdnadsbidrag, vad betyder det?
 
Svar: Om du får kommunalt vårdnadsbidrag och arbetar mindre än tidigare sänks din sjukpenninggrundande inkomst. Arbetar du inte alls blir den noll. Men när du inte längre får vårdnadsbidrag kan du i vissa fall få tillbaka den sjukpenninggrundande inkomst som du hade innan du fick vårdnadsbidraget. Det gäller till exempel om du i direkt anslutning till att vårdnadsbidraget upphör 1) är sjukskriven; 2) söker arbete och är inskriven på Arbetsförmedlingen; 3) vårdar barn som inte har fyllt ett år.
 
NOTERA: Man garanteras att få SGI:n tillbaka i det fall man befinner sig i någon annan SGI-skyddssituation när vårdnadsbidraget upphör. Den som uppbär hel föräldrapenning minst fem dagar per vecka omfattas av SGI-skydd. Detsamma gäller den som arbetar och ”fyller ut” med föräldrapenning till ”full sysselsättning”. En förutsättning är att föräldern börjar uppbära föräldrapenning respektive börjar arbeta och fylla ut med föräldrapenning i direkt anslutning till att vårdnadsbidraget upphör.
 
TÄNK PÅ: Om du eller den andra föräldern får till exempel föräldrapenning, arbetslöshetsersättning eller aktivitetsstöd har du inte rätt till vårdnadsbidrag för samma kalendermånad. Det kan innebära att du inte får tillbaka den sjukpenninggrundande inkomst som du hade innan du fick vårdnadsbidraget. Saknar du arbetsinkomst har du inte rätt till en sjukpenninggrundande inkomst.
 
Fråga: Hur ska jag göra för att få bäst ekonomi anser ni när jag vill kombinera föräldrapenning under en period och sedan ta vårdnadsbidrag, och kanske ändå ha möjlighet att vara hemma vid en period till, eller på deltid när mittbarn fyllt 3 år? Och om jag ska kombinera möjligheten med vårdnadsbidrag, föräldrapenning och jämställdhetsbonus hur ska jag bäst planera att göra då?
 
Svar: Det går inte att ge ett allmänt svar på frågan, det beror på situationen i det enskilda fallet vad som är bäst ekonomi. Det som gäller för föräldrapenning är att ersättningen kan tas ut med 1/8, en fjärdedel, halv, tre fjärdedelar eller hel omfattning tills sammanlagt totalt 480 dagar tagits ut. Föräldrapenning kan tas ut tills barnet fyller åtta år eller avslutar sitt första skolår.
 
TIPS: På www.forsakringskassan.se finns mer information och hjälp för planering av uttag av föräldrapenning. Med hjälp av egna uppgifter kan föräldern testa olika möjligheter och se hur länge dagarna räcker och hur stor ersättningen blir.
 
OBS! Försäkra dig alltid om att du fått rätt information. Rådgör med personalen på ditt lokala försäkringskontor och be gärna om skriftlig upplysning så att de kan bedöma ditt enskilda fall korrekt.
 
Fråga: Vad är det som händer i samband med att mitt barn blir 2 år? Omprövas då min SGI? Kan jag råka få lägre föräldrapenningsgrundande inkomst om jag tar ut föräldrapenning igen efter mitt barns tvåårsdag (eller treårsdag) även om jag uppfyllt kravet om full sysselsättning?
 
Svar: SGI-skydd gäller under den tid föräldern helt eller delvis avstår från förvärvsarbete för vård av barn och barnet inte fyllt ett år. I vissa situationer kan SGI-skyddet fortsätta att gälla även efter barnets ettårsdag. SGI ska inte sänkas om en förälder i oavbruten följd antingen är helt ledig från sitt förvärvsarbete och tar ut hel föräldrapenningförmån, eller har förkortad arbetstid och tar ut föräldrapenningförmån som minst svarar mot arbetstidens nedsättning.
 
Från det att barnet är ett år och fram till tvåårsdagen kan föräldrapenningen betalas ut enligt en särskild beräkningsgrund. Om en förälders SGI sänks när barnet fyllt ett år har föräldern rätt till föräldrapenning beräknad enligt lägst den SGI som gällde innan sänkningen eller den högre inkomst som löneutvecklingen inom förälderns yrke medför. Den särskilda beräkningsgrunden gäller till dess barnet fyller två år. Andra situationer som den särskilda beräkningsgrunden ska användas vid är om en kvinna blir gravid på nytt innan barnet uppnått eller skulle ha uppnått ett år och nio månaders ålder.
 
(För SGI-skydd vid vårdnadsbidrag se svaret på frågan om detta ovan.)